Da oltre dieci anni, Confartigianato Imprese Bergamo coltiva un legame virtuoso con la città tedesca di Ludwigsburg, rafforzato negli ultimi quattro anni grazie alla collaborazione con la scuola tecnica e professionale Erich-Bracher-Schule di Kornwestheim. Questa partnership ha infatti dato vita ad un progetto di mobilità internazionale che, anche nel 2025, ha portato a Bergamo quattro studenti tedeschi per un’esperienza di tirocinio all’interno di imprese artigiane associate.
Dal 5 al 30 maggio 2025, i giovani hanno vissuto un percorso di alternanza scuola-lavoro in chiave europea, nell’ambito del programma Erasmus Plus, che promuove l’integrazione tra istruzione, formazione professionale e inserimento lavorativo. L’accordo di tirocinio è stato formalizzato attraverso un programma condiviso tra la scuola, le imprese ospitanti e gli studenti coinvolti.
Le aziende che hanno aperto le loro porte ai ragazzi sono:
Corna Impianti S.r.l. di Curno, che opera nel settore energetico, con lo studente Ensar Sayn;
J PACK S.r.l. di Ponte San Pietro, specializzata in produzione e imballaggio industriale, con Noel Macias Bonaffini;
Fondazione Carrara di Bergamo, con la studentessa Chiara Maltoni, di origini italiane;
Banca Popolare di Sondrio, con Ioanna Karasalidou.
Durante il periodo di tirocinio, una delegazione composta da tre docenti e dalla vicepreside dell’Erich-Bracher-Schule ha visitato Bergamo per verificare l’andamento dei percorsi formativi, confrontarsi con i tutor aziendali e rafforzare il dialogo tra istituzioni.
Un’opportunità concreta di crescita per studenti e imprese
Il progetto si conferma strategico sotto molti punti di vista. Gli studenti, spesso multilingue, utilizzano quotidianamente l’inglese e il tedesco per svolgere attività come ricerche di mercato, traduzioni, gestione di contenuti social e supporto alle attività commerciali. Il loro contributo è valorizzato all’interno dei team aziendali, soprattutto nelle aree marketing e relazioni internazionali.
Dal punto di vista delle imprese bergamasche, la presenza dei giovani tirocinanti rappresenta:
uno stimolo ad aprirsi al mercato tedesco e a migliorare le competenze linguistiche e digitali;
un’opportunità per rafforzare le capacità formative interne, promuovendo la cultura dell’apprendistato e del tutoraggio;
un’occasione di scambio con uno dei sistemi duali di formazione professionale più avanzati in Europa, quello tedesco, riconosciuto per la sua efficacia e concretezza.
Una sinergia internazionale che, anno dopo anno, continua a crescere, generando valore sia per i giovani coinvolti che per le imprese bergamasche, sempre più aperte alla dimensione europea della formazione.
