Siamo il tuo braccio destro, al tuo fianco per darti soluzioni semplici, veloci e su misura per qualsiasi necessità o problema legato alla gestione del personale.
Che tipo di contratto scegliere?
- Assistenza per la costituzione, lo svolgimento e la risoluzione del rapporto di lavoro
- Tirocini extracurriculari e alternanza scuola lavoro
- Ogni forma contrattuale di subordinazione o rapporti parasubordinati
- Consulenza nell’interpretazione e nell’applicazione delle norme in materia di lavoro comprensive di quelle di carattere previdenziale/assistenziale
- Interpretazione sulla normativa contrattuale
- Verifica degli aspetti civilistici, previdenziali e assistenziali
Quanto mi costa?
- Consulenza nella politica retributiva e nella gestione del personale dipendente
- Consulenza mirata sui costi industriali del personale per quantificazione a preventivo, analisi e ottimizzazione del costo del personale
- Indicazioni sulla normativa fiscale applicata alle paghe
- Elaborazione costi medi del personale dipendente
- Elaborazione delle tabelle salariali, riguardanti tutti i contratti di lavoro presenti nel comparto artigiano
Se devo farli lavorare all’estero?
- Consulenza mirata di alto livello nei rapporti di lavoro in paesi esteri, nello specifico gestione del distacco internazionale, rapporti comunitari, Svizzera o altri paesi del mondo con accordi istituiti con rappresentanti in loco
In caso di problemi con i dipendenti?
- Gestione del personale dipendente, provvedimenti disciplinari e licenziamenti
- Assistenza e trattazione diretta delle controversie di lavoro con i dipendenti e le Organizzazioni sindacali dei lavoratori
- Assistenza nei rapporti con gli Istituti previdenziali (Inps) e assicurativi (Inail), Ispettorato del Lavoro
- Supporto e/o gestione delle ispezioni degli enti preposti (INPS, INAIL, ITL)
In caso di crisi aziendale?
- Consulenza ed assistenza contrattuale delle domande di Cassa Integrazione Guadagni, Ordinaria/ Straordinaria/ Fondo di Solidarietà Bilaterale Artigiano/ FIS
- Riorganizzazione aziendale
Perché scegliere un’associazione sindacale?
- Perché solo un sindacato studia la normativa e ne dà un’interpretazione autentica che tuteli i tuoi diritti
- Perché solo un sindacato può negoziare e stipulare contratti collettivi di lavoro nazionali, regionali, provinciali che salvaguardino i diritti dei datori di lavoro
- Per il tuo sindacato ti rappresenta nelle Commissioni Provinciali costituite presso Amministrazioni pubbliche su temi di carattere sindacale e del lavoro (Collegio di conciliazione presso la Direzione Territoriale del Lavoro, tavoli sindacali territoriali), enti bilaterali (Eba, Edilcassa, OPTA, CPTA)
